Management d’équipe : 7 leviers pour améliorer bien-être et efficacité au travail

Le livre “Management d’équipe : 7 leviers pour améliorer bien-être et efficacité au travail” est écrit par Jean-Pierre Brun. Publié en juin 2013 aux éditions Eyrolles, cet ouvrage de 174 pages propose des stratégies concrètes pour renforcer le bien-être et l’efficacité au sein des équipes. L’auteur identifie sept leviers essentiels :

Témoigner de la reconnaissance
Soutenir ses collaborateurs
Développer une culture du respect
Concilier travail et vie personnelle
Contrôler la charge de travail
Encourager l’autonomie et la participation aux décisions
Clarifier les rôles de chacun

Chaque levier est accompagné d’un questionnaire d’autodiagnostic et de dix actions pratiques que les managers peuvent mettre en œuvre pour améliorer la dynamique de leur équipe. Jean-Pierre Brun est professeur de management au Canada et expert-conseil au cabinet Empreinte Humaine. Il est reconnu pour ses travaux sur la reconnaissance au travail et la qualité de vie professionnelle.